COMMUNAUTAIRE. L’organisme Nouvel Essor a 40 ans. Pour souligner le tout, deux activités spéciales sont au programme cet automne.

La directrice générale de Nouvel Essor, Pauline Lemieux, accompagnée du nouvel agent de milieu, Éric Lamarche. (Photo : La Voix du Sud – Serge Lamontagne)

Le 7 septembre dernier à l’Éco-Parc, plus d’une centaine de personnes étaient à l’Éco-Parc des Etchemins pour une première activité qui réunissait les bénévoles du Service d’action bénévole et de maintien à domicile, les proches aidants ainsi que les personnes handicapées et les membres de leurs familles respectives.

«C’est la première fois qu’on réunissait toutes ces personnes dans un même événement», indique la directrice générale Pauline Lemieux. Pique-nique, jeux intérieurs et extérieurs en après-midi, chorale de personnes handicapées et épluchette de blé d’Inde étaient au menu de cette journée.

Le vendredi 4 octobre prochain, Nouvel Essor conviera ses partenaires ainsi que les élus municipaux et régionaux à un 5 à 7 réseautage au Soleil rouge, soupe populaire, de Lac-Etchemin.

Petite histoire de Nouvel Essor

L’organisme a vu le jour par le biais d’un projet intitulé Liberté nouvelle, lancé en 1979, qui visait à recenser les besoins des personnes handicapées de la région. Nouvel Essor a officiellement vu le jour en 1980. Cette même année, une première permanente est embauchée, soit Nicole Morissette, qui sera remplacée par Pauline Lemieux l’année suivante. Cette dernière est toujours en poste, 38 ans plus tard.

«Nous avions d’abord organisé des activités pour les personnes handicapées, afin de les aider à briser l’isolement. Après et de façon graduelle, on a trouvé des bénévoles et parti différents projets», indique Mme Lemieux qui ajoute que Nouvel Essor a reçu son premier financement, soit 20 000 $ en provenance de Centraide (5 000 $) et du CLSC de Lac-Etchemin (15 000 $).

Au fil des ans, l’organisme a développé différents projets dont les Ateliers du Lac, la Résidence des Pins ou la Maison du Tournant,

«Nous avons pu mettre sur pied un service d’action bénévoles que l’on a pu coordonner avec l’embauche d’une ressource», ajoute Mme Lemieux qui rappelle que 40 ans plus tard, les différents services de Nouvel Essor s’adressent à trois clientèles précises, soit les proches aidants, les aînés et les personnes handicapées.

Plus de 140 bénévoles, venant de tous les secteurs de la MRC des Etchemins, soutiennent l’organisme dans ses activités et sa mission. Nouvel Essor embauche une dizaine de permanents ainsi que de nombreux occasionnels, sur appel.

Soulignons par ailleurs que le service de popote roulante demeure populaire puisqu’il dessert 184 clients dans neuf municipalités. Les clients de Saint-Prosper seront desservis par la popote roulante de Saint-Benjamin et il ne restera plus qu’à implanter le service à Saint-Luc, Sainte-Rose et Saint-Louis.

Nouveau travailleur de milieu

Soulignons par ailleurs que Nouvel Essor a embauché un nouveau travailleur de milieu, Éric Lamarche de Saint-Joseph, qui succède à Jimmy Proteau. En poste depuis le 13 août, ce dernier a pour mandat de repérer les ainés en situation d’isolement ou de vulnérabilité, de les rencontrer et de les mettre en lien avec les ressources du milieu, si elles le désirent. L’organisation de rencontres d’amitié s’inscrit également dans les tâches de M. Lamarche qui, chaque lundi, peut recevoir les intéressés au Soleil rouge, soupe populaire de Lac-Etchemin.

Source: Serge Lamontagne, La Voix du Sud, le 13 septembre 2019

ÉVÉNEMENT. Après le succès rencontré lors de la première édition régionale de l’événement l’an dernier, les organisateurs du Défi Chaîne de vie Chaudière-Appalaches récidiveront cette année. Encore une fois, les gens de la région sont invités à gravir le mont Orignal à Lac-Etchemin, le 6 octobre prochain, pour promouvoir le don d’organes.

L’an dernier, une cinquantaine de personnes ont pris part à la première édition de l’événement en Chaudière-Appalaches. (Photo : gracieuseté)

Le Lévisien Marc Gaulin est derrière l’événement au profit de Chaîne de vie. Fondé en 2008 par Lucie Dumont, cet organisme sans but lucratif québécois travaille à implanter son programme de sensibilisation au don d’organes dans les écoles secondaires de la province. Concrètement, c’est dans le cadre des cours d’anglais que le message de Chaîne de vie est partagé à plusieurs milliers de jeunes Québécois.

L’an dernier, le Défi Chaîne de vie Chaudière-Appalaches avait réuni une cinquantaine de personnes au Centre de ski du Mont-Orignal. Le tout a permis de recueillir 5 000 $ en dons pour Chaîne de vie. Des résultats qui ont incité Marc Gaulin à mettre en place une deuxième édition régionale, qui aura lieu le 6 octobre prochain tout comme la majorité des autres défis régionaux ailleurs en province.

«La première édition a été un franc succès. Je n’étais pas pour abandonner après seulement une édition et j’ai décidé de m’impliquer à nouveau pour l’organiser. L’édition du Défi Chaîne de vie en Chaudière-Appalaches est là pour rester», explique M. Gaulin.

Pour promouvoir l’événement, ce dernier pourra compter encore une fois sur l’implication de gens de cœur. Pour l’édition 2019, c’est Martin Pagé, franchisé Saint-Hubert à Montmagny et pompier à temps partiel, qui sera le «porte-étendard» de l’activité.

Sensibilisé à la cause puisque la Fondation Saint-Hubert est un partenaire de Chaîne de vie, M. Paré a conquis en janvier dernier l’Aconcagua, le plus haut sommet de l’Amérique du Sud. À cette occasion, il y a planté le drapeau de Chaîne de vie.

Également, le Lévisien Maxime Jean sera de nouveau le «grimpeur Everest» du Défi Chaîne de vie Chaudière-Appalaches. Lors de chacun des défis, un grimpeur émérite occupe ce rôle, où il peut aider les participants tout en partageant ses expériences.

«C’est une activité qui me tient à cœur puisqu’elle permet de faire bouger les gens tout en les sensibilisant à l’importance du don d’organe. En plus, c’est un bel événement familial puisque ce n’est pas une course, tout le monde va à son rythme. Je veux que le Défi Chaîne de vie Chaudière-Appalaches continue de croître chaque année», a partagé M. Jean, un alpiniste qui a conquis le plus haut sommet du monde en 2004.

Les personnes qui désirent prendre part à l’événement sont invitées à se rendre dès 9h au chalet du Centre de ski du Mont-Orignal. Des invités spéciaux prendront ensuite la parole vers 9h30. Le départ se fera vers 10h. Les organisateurs demandent aux grimpeurs de prévoir un lunch, de l’eau et des vêtements chauds. Les futurs participants peuvent s’inscrire au defi.chainedevie.org ou sur place le jour de l’événement.

Source: Par Érick Deschênes – Collaboration spéciale Le Journal de Lévis – via La Voix du Sud, le 16 septembre 2019

Le taux de diplomation et qualification des élèves de la Commission scolaire de la Beauce-Etchemin (CSBE), avant l’âge de 20 ans, est maintenant de 81,9 %.

Ce résultat représente une progression par rapport aux statistiques publiées en 2018 (81,1 %) et 2017 (80,6 %).

La CSBE vise un objectif de 90 % en diplomation d’ici 2030. (Photo : Deposit Photos)

Dans ce domaine, la CSBE est en tête des commissions scolaires de la région Chaudière-Appalaches, ainsi qu’au dixième rang sur 72 commissions scolaires francophones. La moyenne provinciale est de 78,6 %.

«Nous sommes fiers du travail réalisé dans nos différents milieux. Nous travaillons tous dans le même sens et c’est ainsi que nous pouvons progresser», dit Suzie Lucas, directrice générale adjointe à la CSBE.

Les statistiques se retrouvent dans le dernier rapport sur la diplomation et la qualification par commission scolaire au secondaire. Publié par le ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur (MEES), il touche la cohorte qui a commencé son secondaire en 2011.

«On s’approche ainsi de l’objectif de 83 % que la CSBE s’est fixé pour 2022, dans son plan pour atteindre un taux de persévérance de 90 % en 2030. Il s’agit de la cible établie pour notre commission scolaire par le MEES», précise Mme Lucas.

Source: Frederic Desjardins, L’Éclaireur Progrès, le 16 septembre 2019

SPORTS. Les 4^e Jeux Intervillages des Etchemins ont permis de recevoir une quarantaine de participants et de bonifier la programmation du plus récent St-Mag Fest à Saint-Magloire lors du week-end de la Fête du Travail.

Avec quatre équipes sur les sept présentes, il était prévisible que Saint-Magloire voit l’une d’entre-elles obtenir le meilleur pointage de la journée. Une équipe de Sainte-Aurélie a toutefois terminé en 2^e position, ce qui permettra à la localité de recevoir les Jeux l’an prochain.

Les participants ont semblé se plaire lors de l’activité. (Photo : La Voix du Sud)

Huit épreuves en plus d’un rallye ont meublé la journée qui s’est déroulé par une température idéale. La composition des équipes a toujours eu pour but de favoriser les échanges intergénérationnels, ce qui complique pour plusieurs localités le recrutement des équipes avoue Mathieu Gaudette, organisateur communautaire dans la MRC des Etchemins. «On dirait que plus la municipalité est grande, plus c’est difficile de combler des équipes. On a simplifié un peu les choses cette année avec une exigence de deux jeunes de moins de 18 ans et deux personnes de plus de 55 ans, tout en ayant trois personnes de chacun des sexes dans chacune des équipes.»

Ce dernier confirme que les Jeux seront présentés à Sainte-Aurélie l’an prochain, même si cette équipe a terminé deuxième. «Le but a toujours été de favoriser une rotation des endroits où sont présentés les jeux et Sainte-Aurélie semble motivé à le faire, alors c’est de bonne augure.»

Source: Eric Gourde, La Voix du Sud, le 10 septembre 2019